Emploi, industrie, licenciement

Publié le 04/10/2023

Décidément, tout se détériore encore pour les salariés, les demandeurs d’emplois et les organisations syndicales depuis que Macron assume la responsabilité présidentielle.

La prochaine négociation de l’assurance Chômage qui prépare la future convention démarre de nouveau de travers ! Au-delà d’un positionnement dogmatique du patronat sur les questions d’assurance chômage, s’ajoute dorénavant un nouveau négociateur caché et très contraignant .

Publié le 22/10/2022

Le 30 novembre 2021 a eu lieu l’inauguration du bâtiment ultra moderne des tanneries du Puy en Velay avec les salariés et la direction du groupe Hermès. La section syndicale CGT a diffusé un tract lu et apprécié, sous forme de 4 pages, qui retrace l’histoire des luttes pour l’emploi jusqu’à cette réussite industrielle.

Situé en Haute Loire, dans l’un des bassins historiques de la dentelle, entre celui de la rubanerie et des filatures de laine, cette tannerie a structuré la ville pour arriver jusqu’à 1300 salariés en 1971.

La dramatique pandémie a révélé à l’échelle de la planète les aberrations d’un système

La dramatique pandémie a révélé à l’échelle de la planète les aberrations d’un système où les intérêts privés de quelques-uns passent toujours devant les choix et les besoins du plus grand nombre. Pour la majorité de la population mondiale l’urgence est la levée des brevets pour le droit aux vaccins pendant que les actionnaires, eux, obtiennent des records historiques de profits et de dividendes.

Depuis l’instauration de la Loi travail de 2017, nos délégués, nos salariés, comme notre avocat, bataillaient jour après jour pour reconsolider d’autres jurisprudences afin de faire reconnaitre la responsabilité sociale des employeurs lors des grands plans de licenciements économiques. C’était chose faite avant que les représentants patronaux ne fassent appellent de la décision. Nous allons donc continuer la procédure.

Voici le communiqué du syndicat CGT Textile Habillement Cuir Blanchisserie 43 :

On savait que les ordonnances Macron avaient fortement complexifié les recours devant les Prud’hommes sur les procédures de licenciements collectives. De même, on mesurait bien que la nouvelle législation issue des ordonnances travail avait limité les plafonds d’indemnisations, mis à terre toute la jurisprudence construite par la Cour de Cassation sur l’obligation de reclassement et  les protections sociales des salariés licenciés.

En janvier 2021, la fusion de plusieurs entités a constitué l’entreprise d’habillement Marck et Balsan. Une partie de la confection effectuée par les 420 salarié.es est destinée aux uniformes des militaires.

Cette production directement liée à la commande publique représente un quart de son chiffre d’affaires. C’est pour cette raison et pour la promotion du « Plan de relance » (l’entreprise a bénéficié de plusieurs dizaines de milliers d’Euros) que Florence PARLY, ministre des armées, s’est rendue sur le site historique de Châteauroux.

Pour la CGT, il faut rompre avec les politiques industrielles libérales menées jusqu’à présent pour réindustrialiser la France. Compétitivité, profitabilité, flexibilité, précarité doivent laisser place à l’intérêt général, au progrès social et environnemental. La CGT a décidé de mener une campagne offensive pour gagner la relocalisation, le développement de l’emploi industriel et de nouvelles filières. La fédération THCB a participé à la rédaction d'un 8 pages argumentaires Contact-CGT " Développer l'industrie pour relever le pays" (à télécherger en bas de page)